Preguntas Frecuentes
Preguntas de Aspirantes
¿Qué necesito para aplicar al Programa Liderazgo SAM?
Necesitas residir en la ecorregión del Sistema Arrecifal Mesoamericano (SAM) (Belice, Guatemala, Honduras y Quintana Roo, México), estar al inicio o mitad de tu vida profesional y tener un proyecto, o idea de proyecto, enfocado en el tema que haya sido definido para la convocatoria a la que aplicas. Además de estos requisitos, para que tu aplicación al Programa Liderazgo SAM sea considerada necesitas presentar: Curriculum Vitae actualizado, formato de aplicación llenado, una carta de motivación y dos cartas de recomendación.
¿Cuáles son sus criterios de selección de candidatos?
Serás seleccionado por un Comité de Selección con base en los siguientes criterios:
<< Relevancia del problema que tu proyecto busca resolver y su potencial para contribuir a su solución.
<< Potencial del proyecto para generar beneficios sociales y ecológicos.
<< Innovación.
<< Potencial del proyecto para ser replicado y escalado.
<< Potencial del candidato para diseñar e implementar el proyecto.
<< Potencial de financiamiento del proyecto.
<< Capacidad de participación e involucramiento de actores clave en el diseño y desarrollo del proyecto.
¿Existe algún requisito académico para participar en el programa?
No hay requisitos académicos para ingresar al programa. Consideramos que el liderazgo es un rasgo independiente al nivel académico. En nuestras entrevistas estaremos buscando personas con motivación, energía y compromiso por mejorar la situación a la que se enfrenta la región del SAM.
¿Cuál es la estructura del programa?
El programa se ha diseñado para reunir a un grupo de 10 a 12 líderes en cada generación durante un periodo de 18 meses. Un ciclo de generación típico incluye 3 talleres presenciales durante el primer año y 2 talleres presenciales en el segundo año.
Durante los primeros nueve meses del ciclo de cada generación, invertirás gran parte de tu tiempo en el desarrollo de propuestas de proyectos sólidas con un fuerte potencial de implementación y replicación. Tras este periodo, someterás tu proyecto a un Comité de Evaluación Externo, integrado por expertos en el enfoque temático de tu generación, que evalúa los proyectos y selecciona aquellos con mayor potencial para ser promocionados por el Programa Liderazgo SAM. Si tu proyecto es seleccionado, ingresarás a la segunda fase del programa, durante la cual recibirás apoyo para capitalizar tu proyecto.
¿Cuánto tiempo dura el ciclo de una generación?
Cada ciclo tiene una duración de 18 meses durante los cuales se realizarán alrededor de 6 talleres presenciales de trabajo. Durante este periodo, seguirás desempeñando tus responsabilidades de trabajo habitual, comprometiendo alrededor de 60 días para participar en las actividades del programa en un periodo de un año y medio.
¿Cuál será el balance entre capacitación teórica y práctica?
Una vez que seas seleccionado, el equipo del Programa Liderazgo SAM se pondrá en contacto contigo para conocer tus necesidades de capacitación. El programa busca acelerar el crecimiento profesional de los participantes, a través de la selección estratégica de cursos de capacitación, la construcción de redes de contactos y, en algunos casos, el acceso a financiamiento. Durante las reuniones presenciales se brindará entrenamiento práctico; además, habrá oportunidad de tener cursos personalizados, intercambios con organizaciones regionales e internacionales y prácticas profesionales, según las necesidades de cada líder.
¿Cuánto tiempo debo dedicarle al programa?
Deberás comprometer alrededor de 60 días para las actividades del programa en un periodo de un año y medio. De este tiempo, invertirás alrededor de 40 días en talleres presenciales, 25 días el primer año y 15 días en los 6 meses restantes. Además te recomendamos contemplar alrededor de 5 horas por semana para desarrollar tu propuesta de proyecto y 3 horas al mes para participar en foros virtuales y consultas de otros líderes del programa. El tiempo que invertirás en tu capacitación individual dependerá de tus necesidades específicas. Gran parte de tu tiempo estará destinado al diseño e implementación de tu proyecto, de esta manera tendrás intercambios más enriquecedores con tus compañeros y se ampliarán las posibilidades de expandir tu proyecto en la región del SAM.
¿Tendré que viajar fuera de mi país?
El SAM se extiende desde Quintana Roo, México hasta Honduras. Para que cuentes con un conocimiento integral de la región, sus amenazas y oportunidades, es importante que visites los países que la integran durante las reuniones presenciales. Para esto, se planearán visitas a los proyectos de los diferentes participantes del programa en los 4 países. Por tal razón, te solicitamos información sobre la vigencia de tu pasaporte en el formato de aplicación y te apoyaremos para obtener los documentos necesarios para que puedas viajar y participar en las actividades grupales.
¿Cuál será la interacción entre los líderes de diferentes países?
La meta de este programa es crear una red de líderes que intercambien ideas y promuevan la cooperación y las relaciones profesionales a largo plazo para apoyar proyectos para la conservación de la región del SAM. Tendrás oportunidad de interactuar con tus compañeros durante las reuniones presenciales, así como a distancia a través de una serie de herramientas electrónicas proveídas por el programa. Al diseñar este programa hemos asumido que cada participante aprenderá y enseñará a sus compañeros, mejorando el diseño y la implementación de su proyecto con la retroalimentación de la red. Se espera que la red de líderes fomente una cultura de innovación ambiental a lo largo del SAM.
Preguntas Generales
¿Los líderes reciben un salario?
Si bien las becas en capacitación grupal e individual otorgadas a cada líder representan un alta inversión en miles de dólares, el Programa Liderazgo SAM no ofrece ninguna remuneración o salario por la participación de líderes. Se espera que los líderes cuenten con trabajos de tiempo completo en el momento en que entren al programa.
¿Cuánto dinero se invertirá para apoyar los proyectos?
El Programa Liderazgo SAM destina recursos para fortalecer las capacidades de los líderes, quienes pondrán en marcha proyectos que tengan el potencial suficiente para modificar contundentemente la manera en que el SAM se utiliza en la actualidad. A cada líder se le da la oportunidad de desarrollar un plan de negocios de alta calidad, o una propuesta de proyecto, ofreciéndole apoyo en capacitación, preparación y capital semilla para llevar a cabo estudios de factibilidad, encuestas a usuarios y otras necesidades de investigación para el diseño de sus proyectos. Los líderes que presenten las mejores propuestas de proyecto o planes de negocio al final del primer año del programa, reciben capacitación y asistencia para capitalizar sus proyectos. Los proyectos más efectivos serán promovidos en toda la región del SAM, para que se repliquen ampliamente y se logre un mayor impacto.
¿Quién trabaja en el Programa Liderazgo SAM?
El Programa Liderazgo en el SAM es resultado de una asociación entre el Fondo Mexicano para la Conservación de la Naturaleza, A.C. (FMCN, www.fmcn.org) y The Summit Foundation (Summit, www.summitfdn.org). El programa es operado por un equipo integrado por 4 profesionales, que trabaja desde las oficinas centrales del FMCN y que está encabezado por María Eugenia Arreola, Directora del Programa Liderazgo SAM. Si deseas conocer más sobre el programa, contáctanos usando el formulario en el menú abajo.
